柬埔寨戈公省海边园区， 7栋4楼主管(幺鸡)，30多岁的人了，事是一点不会办，也不会做人，好好一个部门，让一个人弄的乌烟瘴气不说，自己管理也有毛病 。
21年80多个人当时天价机票都走了40个左右 ，我还纳闷怎么都走了， 后来知道，是他管理有毛病， 后期22年底 ，部门就剩了18个人 ，当时老板在群里说政策放开了 ，让发展人， 他就叫了5个人左右 ，如果没有我叫的小30个人， 估计已经解散了，今年3月份， 部门50人， 经过幺鸡一年的深造， 剩不到15了个又。666天天装的很积极去办公室了 ， 在监控盲区躺椅子上睡觉 ，呼噜声大的要命， 怎么办公？装样子倒是第一名。
员工底薪800， 10月14开工资扣100说考试过去了给，然后就在也没考试了，估计欲望越来越大了，11月14直接不发工资了。公司给你配的外籍人你怎么不敢不发底薪?下班了人都走完了 又让你的走狗 成鑫(行政)把外籍人叫过来发工资 自己老家跟你出来混的兄弟们不发 你是活不起了？中饱私囊 而且部门每个月那么多首充，续充没有 是40。50多个人都笨？还是钱不翼而飞？现在12月14日底薪800就发500，合人民币3500，还不如国内电子厂 都是老家出来的 难道是觉得自己成网逃了 不要脸了？
衣服阿 都在1000人民币之内，活不起了 就你幺鸡部门一大堆事跑路那么多人还不去想自己的问题？真不知道这种管理 公司还不放弃这种烂泥 东南亚不是靠感情说话的 是靠能力 下面列2个跑路详情！